Wir vom AMS verbinden Mensch und Arbeit auf vielfältige Weise: Wir suchen Führungskräfte, die ihren Antrieb darin sehen, ihre Mitarbeiter_innen zu fördern, damit sie Menschen und Unternehmen neue Perspektiven am Arbeitsmarkt geben und unsere Gesellschaft – aber auch sich ganz persönlich weiterentwickeln.
Fachlich, menschlich und am Puls der Zeit.
Da das AMS als Dienstgeber eine ausgewogene Verteilung von Frauen_Männern in allen Beschäftigungsbereichen fördert, laden wir Frauen besonders ein, sich zu bewerben. Gemäß dem Gleichstellungs- und Frauenförderplan des AMS und i. S. d. B-GlBG wird bei gleicher Eignung eine Bewerberin_eines Bewerbers die Frau vorrangig mit der ausgeschriebenen Stelle betraut.
